Es creu que una relació amb un col·lega és una relació que destrueix la carrera que no té un resultat feliç. No obstant això, gairebé la meitat dels treballadors d'oficines mai van tenir romanços en el treball, i, contràriament al gran percentatge de sortides, hi ha parelles que mantenen relacions a llarg termini o fins i tot es van casar. Com que la majoria de les empreses respectables està prohibida oficialment, val la pena examinar a fons si necessiteu una aventura tan romàntica en detriment d'una carrera professional. Tots els matisos de la novel·la de serveis us discutirem avui.
Pros i contres de la "novel·la de servei"
Pros de la novel·la en el treball:
- Augment de la capacitat de treball. Fins i tot es pot alimentar l'obra més estimada, i un fàcil coqueteig amb un company d'ànim anima, dóna força i inspira a aconseguir-ho. Per tant, les empreses liberals han recorregut recentment els ulls a les novel·les de treball, ja que una agradable metamorfosi en forma d'augment de la productivitat aclareix possibles inconvenients.
- Tot francament. Si treballeu en un departament, fins i tot sense viure amb una persona, podeu entendre què serà a la vida quotidiana. Els hàbits i els hàbits es fan visibles de forma ràpida i inequívoca. En conseqüència, si els hàbits s'han complagut dins de les parets de l'oficina, els problemes de la vostra vida són improbables que apareguin.
Malauradament, el menys de la novel·la amb un col·lega és molt més gran. Aquí estan:
- En absolut en una espècie. Si la relació és greu i a llarg termini, és poc probable que s'ocultin dels companys. Però no vull ser un tema de rumors i xafarderies a ningú. És més senzill ocultar una intriga fugaç: acceptar mantenir relacions laborals després de l'amor de fusió i deixar aquest petit secret entre vosaltres.
- La vida després. Però seguir amics o, almenys, col·legues després d'una novel·la en el treball no és tan fàcil. La paradoxa dels sexes interfereix: els homes no poden oblidar les dones que les rebutgen, i les dones, al seu torn, els homes amb els quals estaven en una relació. La contemplació constant de l'ancià o de l'anterior només reforça la calor. Com a resultat, la majoria de les parelles colapsades no aconsegueixen escapar del conflicte intern a la superfície. La conclusió: tota l'oficina s'enfonsa a la roba interior, la capacitat de treball cau, els caps no estan satisfets i el creixement de la vostra carrera es veu compromès.
- Manipulació. Si sou un cap o una persona propera a ell, hi ha un gran risc de seguir sent usat per propòsits egoistes per part d'un col·lega sense escrúpols "enamorat". En un món empresarial on la competència és tan gran, sovint la gent pot comportar-se de manera deshonestos, punxant el camí fins i tot de manera més astuta.
Com fer una novel·la en el treball: regles de conducta
Si decideix relacionar-se amb un col·lega, haurà de determinar immediatament per si mateix el que es pot permetre, on i sota quines circumstàncies. Qui sap, potser tingueu la sort de trobar el vostre destí a la taula d'oficina.
- No et delectes en els sentiments en el treball. Els tractaments afectuosos i els signes d'atenció no haurien d'interferir amb el procés de treball. Intenta no centrar-vos l'un a l'altre durant la jornada laboral: excepcions són excepte els descansos per a dinars i cafès. I fins i tot en aquest cas, pensa si necessiteu en aquesta etapa que tots els vostres empleats sabran dels vostres sentiments.
- No et donen motiu de xafarderies. En bona forma, les relacions no s'han d'obrir al públic fins que estiguin segurs de la gravetat dels seus plans. En aquest últim cas, té sentit dir primer al cap: de manera que la informació l'arribarà en línia recta, sense rumors innecessaris i no afectarà el creixement al servei de cap de vosaltres.
- Mantenir una relació parella amb la resta de l'equip. L'eliminació demostratiu dels col·legues és una violació de l'ètica corporativa, no importa la temptació que us sembli.
- No retireu la roba bruta de la barraca. Les disputes es produeixen en cada parell: això és absolutament normal i en quantitats moderades comporta la resolució de problemes i l'enteniment mutu entre les persones. El més important és que els companys no puguin observar l'aclariment de la vostra relació.
Però el que és millor evitar:
- Una novel·la amb un cap. Una pel·lícula bonica amb un final feliç rarament és obtinguda, normalment el subordinat és a bord, tant a nivell personal com al servei.
- Una novel·la en el treball amb un home casat. No es pot construir la felicitat en la desgràcia d'una altra persona: no hi ha cap garantia que algun dia un home abandonat no torni a desaparèixer. Aquesta vegada ja de vosaltres. A més, les conseqüències poden ser deplorables al mateix temps per al vostre cor, consciència i carrera.