Qualsevol treball dur requereix un pagament adequat i el desig d'augmentar la vostra riquesa material és totalment natural. Però, què passa si hi ha una situació en què se l'infravalora en el treball? En aquest article, considerarem les formes correctes de com aconseguir un augment salarial sense conflictes amb superiors i empleats.
Requisits previs
Pensant en augmentar, cal abordar l'assumpte de manera objectiva. En primer lloc, cal tenir en compte els factors següents:
- si el vostre nivell professional correspon al salari desitjat;
- Compleix tots els deures necessaris?
- en la mesura que sou un empleat responsable i valuós;
- Com us tracten les autoritats?
- si el salari actual és igual al nivell mitjà d'ingressos dels empleats de les mateixes qualificacions en altres empreses i empreses;
- si la posició financera de la vostra organització permet un augment.
Si realment creu que és digne d'un augment salarial, però això no passa, cal prendre mesures decisives.
Com aconseguir un augment salarial de manera independent?
En primer lloc, haureu de preparar-vos bé abans de parlar amb els vostres superiors. Val la pena assenyalar que en la majoria d'empreses i empreses aquests temes no es discuteixen directament amb el CEO. És millor abordar aquesta pregunta amb el vostre supervisor immediat, que podrà interceder en la reunió.
El més important és parlar amb confiança i raonablement, prestar atenció a aquests moments:
- el nivell de la vostra professionalitat i el compliment del salari actual;
- Els ingressos que us porteu a la vostra empresa per la vostra activitat;
- salari mitjà per a la vostra especialització en el mercat laboral (si és superior);
- treball addicional que pugui estar fent;
- les vostres qualitats personals, com ara la puntualitat , la responsabilitat, la diligència, la iniciativa.
Per tant, és possible aconseguir no només l'augment del salari, sinó també rebre el respecte del cap, havent demostrat ser l'expert qualificat competent que sap el preu.
Errors bàsics
Sovint, per aconseguir un augment, s'utilitzen mètodes i enfocaments incorrectes. Entre ells, els més freqüents són les amenaces per deixar de fumar i les queixes sobre una vida difícil. Recorda: no has de demanar diners ni demandes imprudents. Heu de demostrar i justificar el fet que sou un augment salarial i un empleat indispensable.